Мы в соцсетях

Міський центр зайнятості допоможе працевлаштуватись за планом «Б»

Поделиться в Фейсбуке Рассказать Вконтакте Написать в Твиттер
  • 07 июля
  • 0

Карантин, спричинений пандемією коронавірусу, привів до стрімкого зростання безробіття. Це найсерйозніше випробування для служби зайнятості за майже двадцять років, і стратегія, обрана Урядом задля подолання проблеми, розрахована на широке залучення безробітних до роботи на інфраструктурних об’єктах. Це і програма дорожнього будівництва, і благоустрій міст та селищ, і ремонт навчальних закладів, і спорудження стадіонів та спортивних майданчиків.

Робочі руки потрібні, тому у відділі рекрутингу Покровського міського центру зайнятості кипить робота: спеціалісти переглядають бази резюме, обробляють експрес-анкети, інформують кандидатів. Звісно, щоб укомплектувати вакансію, треба врахувати професійні навички кандидата, його досвід, можливості проїзду до місця роботи й багато різних нюансів, але головне – у пошукача має бути бажання працювати.

Як повідомила директорка міського центру зайнятості Тетяна Радченко, нещодавно до рекрутерів зателефонував Олександр Мангадаш, який цікавився вакансією сторожа, але його кандидатура не влаштовувала роботодавця, бо чоловік мешкає у сільській місцевості, що обмежує можливості щодо режиму роботи. Під час телефонної розмови рекрутери з’ясували, що Олександр має досвід роботи за різноманітними професіями у сфері будівництва і велике бажання працювати. Поспілкувавшись з керівниками підприємств, задіяних в інфраструктурних проєктах, рекрутери знайшли оптимальний варіант працевлаштування для Олександра. Наразі він працює на укладанні тротуарної плитки, дуже задоволений умовами праці.

Колишній безробітний оцінив зусилля фахівців відділу рекрутингу і привів до них свого товариша, котрий теж шукає роботу. Рекрутери працюють - результат буде, впевнена керівниця центру зайнятості.

Автор:
 Pokrovsk.City
Комментарии:

Выбор редакции

Последние новости