19 липня на черговому засіданні виконавчого комітету було затверджено положення про проведення конкурсу на посаду керівника установи загальної середньої освіти Покровської міської ради.
За словами начальника міського відділу освіти Марини Голуб, підставами для розробки нового положення стали законодавчі зміни у сфері освіти: Закон України «Про освіту», прийнятий у вересні 2017 року, і типове положення про конкурс, затверджене в березні поточного року наказом Міністерства освіти і науки № 291.
- З більшістю директорів загальноосвітніх установ укладені контракти, проте в деяких ще залишилися виконуючі обов'язки керівників. Прийнятий документ дозволить нам оголосити конкурс і на підставі його результатів призначити директорів, - пояснила начальник відділу освіти.
Оцінювати компетентність кандидатів на посаду директорів шкіл буде конкурсна комісія. Вона може включати від 4 до 16 осіб - представників Покровської міськради, відділу освіти, трудового колективу навчального закладу та батьківського комітету, порівну від кожної сторони.
Згідно з прийнятим положенням претендувати на посаду директора може громадянин України, який отримав вищу освіту не нижче ступеня магістра і має стаж педагогічної діяльності не менше трьох років.
Конкурсант повинен продемонструвати знання законодавства у сфері освіти, вміння вирішувати ситуаційні задачі, а також представити перспективний план розвитку навчального закладу і відповісти на запитання членів комісії державною мовою.
Вся конкурсна процедура буде фіксуватися на відео, яке протягом одного робочого дня має бути оприлюднене на офіційному сайті Покровської міської ради. Протягом трьох днів переможець конкурсу призначається на посаду, з ним укладається строковий трудовий договір.
