Спливає вже четвертий тиждень карантину, і обмежувальні заходи, зокрема, відсутність транспортного сполучення та вимога самоізоляції відіграють значну роль у формуванні ринку праці. Наразі значна кількість роботодавців призупинила діяльність, зменшилась і кількість вакансій. Але фахівці відділу рекрутингу Покровського міського центру зайнятості області прийняли виклик і сприймають цей непростий час як привід для закріплення партнерських відносин з роботодавцями.
Як повідомляє заступник директора міського центру зайнятості Наталія Воробйова, спеціалісти працюють, постійно на зв’язку: у телефонному режимі, Skype, Viber, Facebook. Формується план дій не тільки на період карантину, а й після того, як він закінчиться, і всі повернуться до повсякденних справ та обов’язків.
Пошукачам роботи вона нагадує про електронні сервіси, зокрема Google-мапу вакансій, що дозволяє дистанційно переглядати вакансії від роботодавців міста. Можна надіслати електронне експрес-резюме, і рекрутери займуться підбором роботи згідно з їхніми побажаннями.
За більш детальною інформацією звертайтесь до відділу рекрутингу Покровського міського центру зайнятості: (06239) 2-42-34.
Для заповнення електронного «експрес-резюме» переходьте за посиланням: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeiBLXOWX7yaI9TIlU0flctgryjL7vTN-YoGB8Xty_lYBt_cw/viewform, або надсилайте його за електронною адресою: [email protected].
